Blogi

Otsid talenti?

Kui alustad uue töötaja otsinguga, siis ootusi ja nõudmisi ritta seades jõuad küllalt sageli päris pika nimekirjani. Vahel raatsid mõnd neist nõudmistest kõrvale jätta, kuid tunnista, teed seda siiski raske südamega. Kõik on ju tähtis! Tahad leida oma ala tipptegijat, siis peavad ka nõudmised tipus olema!
Loe edasi »

Mis aitab endas selgusele jõuda?

Ikka
on elus olukordi, kus tunned – ei oska enam astuda järgmist sammu, ei tea,
milline otsus on õige, kahtled oma seisukohtades. Mida enam tipu poole liigud,
seda keerulisem on leida kedagi, kellega koos nendele küsimustele vastust
leida.

Loe edasi »

Kiirkohting töötaja valikul

Meie konkurssidel osalevad kandidaadid on ikka
ja jälle avaldanud imestust – miks küll intervjuu, testid, taustauuringud – kas
tõesti on vaja nii palju uurida, et sobivat inimest leida. Ma olen kuulnud
erinevaid versioone lugudest, kus personalovalik tehti paarikümne minutilise vestluse
põhjal.

Loe edasi »